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前三年每月保底收入：保底15000元/月以上，有經(jīng)驗(yàn)或高水平可以繼續(xù)面談磋商） a.我司是專業(yè)pet塑鋼帶的生產(chǎn)廠家，但塑鋼帶配套的在線自動(dòng)打包機(jī)大部分需要從國(guó)外采購(gòu)，價(jià)格在80萬(wàn)元/臺(tái)以上，利潤(rùn)在500%以上。 b.隨著塑鋼帶市場(chǎng)的不斷高速成長(zhǎng)，人力工資越來(lái)越高，在線塑鋼帶打包機(jī)的需求越來(lái)越大。我司在2012年大幅度擴(kuò)產(chǎn)，并且投入大量資金率先開發(fā)塑鋼帶在線打包機(jī)。 c.這種塑鋼帶在線打包機(jī)需要可靠性十分高，出錯(cuò)率在萬(wàn)分1.5以下；運(yùn)動(dòng)性動(dòng)作十分多，設(shè)計(jì)人員需要熟悉運(yùn)動(dòng)控制；運(yùn)動(dòng)部件和塑鋼帶運(yùn)動(dòng)的速度十分高，而且是受力200-300公斤運(yùn)動(dòng)；動(dòng)作運(yùn)動(dòng)是線性運(yùn)動(dòng)，會(huì)累計(jì)誤差和錯(cuò)誤； d.類似設(shè)備亞洲少有，難以找到模仿對(duì)象。因此需要經(jīng)常出國(guó)參展學(xué)習(xí)和出國(guó)設(shè)計(jì)、調(diào)試、安裝。 e.每個(gè)行業(yè)甚至是每個(gè)客戶的設(shè)備完全不同，需要大量的非標(biāo)設(shè)計(jì)人員。應(yīng)用的行業(yè)十分多，機(jī)型也十分多，初步估計(jì)起碼需要5年才能夠成熟。 f.公司授權(quán)充分，績(jī)效空間大，公司能夠接受高收入的員工。公司提供項(xiàng)目的30%的利潤(rùn)供管理、銷售、設(shè)計(jì)人員分配。 崗位背景： a.在線打包機(jī)車間是從零開始的車間，需要模仿國(guó)際較先進(jìn)的打包機(jī)而開發(fā)； b.自主研發(fā)，建立完善的機(jī)械、自動(dòng)化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)。暫時(shí)不考慮自制配件，只考慮外包生產(chǎn)配件，我司負(fù)責(zé)組裝。 c.配套我司塑鋼帶的耗材銷售，銷售渠道完善。大部分客戶為使用終端，能夠不斷收到使用反饋。我司負(fù)責(zé)打包機(jī)售后，能夠及時(shí)分析、改善打包機(jī)。 d.中國(guó)沒(méi)有人突破過(guò)的荒地，充滿機(jī)會(huì)。國(guó)外打包機(jī)還處于暴利的時(shí)段，有較多機(jī)會(huì)去國(guó)外考察和參觀技術(shù)。 e.完全授權(quán)的管理模式，根據(jù)銷售計(jì)算績(jī)效，可以嘗試當(dāng)老板的感覺。 職位要求： a.需要有包裝機(jī)械或相關(guān)機(jī)械的8年以上的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，最好有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 b.復(fù)合型人才。機(jī)械設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管理的綜合體。 c.對(duì)應(yīng)機(jī)械專業(yè)畢業(yè)，本科學(xué)歷。 d.5年以上的賣身契，簽訂競(jìng)業(yè)保密協(xié)議。 e.能夠帶領(lǐng)一個(gè)團(tuán)隊(duì)工作。 請(qǐng)勿應(yīng)聘的人員： a.項(xiàng)目成熟時(shí)間和累積周期長(zhǎng)，如果應(yīng)聘者不斷更換工作的飄漂，只愿意簽約1-4年的項(xiàng)目流水大兵，不適合。 b.不習(xí)慣規(guī)范性管理，不習(xí)慣使用文字化管理，不擅長(zhǎng)使用編輯技術(shù)文檔。 c.文人多是非。喜歡不斷去攀比、斗氣、逞強(qiáng)，不能合適處理人際關(guān)系的所謂技術(shù)神仙。

職位類別： 其它

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