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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各加工廠生產(chǎn)工藝流程改造、作業(yè)制度優(yōu)化；

2、設(shè)備優(yōu)化、效率的提升；

3、降低員工勞動(dòng)強(qiáng)度；

4、配合工廠數(shù)字化改造；

5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝開發(fā)并導(dǎo)入量產(chǎn)，過(guò)程中異常閉環(huán)處理；

6、配合質(zhì)量體系審核，負(fù)責(zé)新流程SPC/SOP/FMEA等文件的編寫、維護(hù)與更新；

7、負(fù)責(zé)新材料、設(shè)備、工具、工藝的評(píng)估和導(dǎo)入；

8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的降低，產(chǎn)能提升；

9、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)線員工、助工、技術(shù)員的培訓(xùn)及考核制度的編寫。


任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，30-42歲，電子、機(jī)械、材料、包裝等相關(guān)專業(yè)；

2、五年以上制造業(yè)、設(shè)備、生產(chǎn)工藝管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具備制漿、造紙、紙品加工、印刷廠等相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)備管理和工藝開發(fā)能力，有豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；

4、具備工藝相關(guān)文件、報(bào)告的編寫能力；

5、較強(qiáng)的人際交往能力、良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題能力。


職位福利：五險(xiǎn)一金、定期體檢、節(jié)日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、提供早、午餐

職位亮點(diǎn)：企業(yè)客戶、外貿(mào)/出口、全球市場(chǎng)、持續(xù)增長(zhǎng)、崗位新增

職位類別： 總工程師/副總工程

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