土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.5-2.5萬/月申請職位工作內(nèi)容 客戶關(guān)系管理 建立、保持和維護良好的客戶關(guān)系 定期拜訪客戶工廠并出具工廠拜訪報告 跟進并采取商定的行動 市場和競爭對手分析 銷售 準(zhǔn)備市場和銷售策略和計劃 負責(zé)產(chǎn)品和服務(wù)的銷售過程..
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0.6-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)：(需有從事造紙制漿工作經(jīng)歷） 1.配合現(xiàn)場客戶經(jīng)理的工作要求，計劃和組織落實日常工作。 2.維護現(xiàn)有所負責(zé)的業(yè)務(wù)，建立新的客戶并開發(fā)和落實客戶銷售計劃。 3.需要拜訪客戶，與區(qū)域管..
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0.6-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)：(需有從事造紙制漿工作經(jīng)歷） 1.配合現(xiàn)場客戶經(jīng)理的工作要求，計劃和組織落實日常工作。 2.維護現(xiàn)有所負責(zé)的業(yè)務(wù)，建立新的客戶并開發(fā)和落實客戶銷售計劃。 3.需要拜訪客戶，與區(qū)域管..
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2.5-5萬/月申請職位大客戶經(jīng)理/高級經(jīng)理期間：了解業(yè)務(wù)和團隊情況，企業(yè)文化融合、團隊融合，維護大客戶 未來發(fā)展經(jīng)過小區(qū)銷售副總監(jiān)：帶小團隊，熟悉業(yè)務(wù)及業(yè)務(wù)相關(guān)部門情況、開拓新客戶 未來發(fā)展方向銷售總監(jiān)：漿銷..
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面議申請職位一、招聘要求 （一）基本原則及條件 堅持“公開招聘、擇優(yōu)錄用”的原則，采取初選、面試、背景調(diào)查相結(jié)合的方式進行。 招聘對象應(yīng)具備國家承認的學(xué)歷及崗位任職條件，且必須符合以下條件，特別優(yōu)秀..
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1.5-2.5萬/月申請職位工作職責(zé)： 1、按照年度銷售預(yù)算制定月度分客戶別銷售計劃，綜合考慮各加工廠生產(chǎn)產(chǎn)能，保證銷售預(yù)估的準(zhǔn)確性，確保銷售目標(biāo)達成； 2、充分了解本區(qū)域各通路市場競爭、供應(yīng)、價格狀況，本品市場占有..
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1.5-2萬/月申請職位崗位職責(zé)：1.參與公司市場營銷策略的制定； 2.執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃； 3.制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標(biāo)； 4.提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息； ..
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10-30萬/年申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司區(qū)域內(nèi)的客戶開發(fā)及維護工作。 2、按標(biāo)準(zhǔn)進行業(yè)務(wù)開發(fā)、合同簽訂、回款等商務(wù)工作。 3、負責(zé)在區(qū)域市場的品牌、市場推廣工作，提升品牌形象和市場影響力。 任職要求： 1..
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1.5-2.5萬/月申請職位Job Responsibilities and Tasks: Goal oriented to get orders. Establishing all contacts to the customer, external partners, Consultants etc. Maintain and impr..
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1.5-2萬/月申請職位工作內(nèi)容： 客戶關(guān)系管理 建立、保持和維護良好的客戶關(guān)系 定期拜訪客戶工廠并出具工廠拜訪報告 跟進并采取商定的行動 市場和競爭對手分析 銷售 準(zhǔn)備市場和銷售策略和計劃 負責(zé)產(chǎn)品和服務(wù)的銷售過..
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-上城區(qū)
- 聯(lián)系人：嚴小姐
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